Министерство Здравоохранения Республики Узбекистан
Научно-исследовательский институт эпидемиологии
микробиологии и инфекционных заболеваний
Ортга
uz ru en

1. Знаете ли Вы, что избавиться от глистов навсегда просто невозможно! Есть...

2. Знаете ли Вы, что при глистной инвазии происходит дефицит макро и микро...

3. Знаете ли Вы, что упущенное в детстве лечение некоторых глистных инвазий,...

Prev. year 2024
     
Ду Се Чо Па Жу Ша Як
25 26 27 28 29 30 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5

Календарь событий



23.03.2018

Командировки сотрудников могут стать головной болью для главбуха. Чтобы этого не произошло, надо знать законодательство. На вопросы корреспондента портала norma.uzответила аудитор компании «TRI-S-Audit»  ТЮРИНА Вера Александровна.

–  Какие проблемы выявляют аудиторские проверки в отношении командировок?

– К сожалению, аудиторы  находят много ошибок в бухгалтерском учете и налогообложении расходов по командировкам. Причина в незнании, а зачастую в недопонимании действующих норм и правил. Последствия – нарушение трудового и налогового законодательства.

– Какие ошибки встречаются чаще всего?

– При оформлении служебных поездок  внутри страны  часто неверно производят расчет  командировочных расходов.  К примеру, сотрудник не приложил к авансовому отчету квитанции об оплате проживания в гостинице. И это становится  основанием для отказа в оплате расходов. Но это грубое нарушение Инструкции о служебных командировках в пределах Республики Узбекистан. Работодатель обязан оплатить сотруднику расходы по оплате проживания в размере 2% от минимального размера заработной платы за сутки.

А «загранки»  часто завершаются перерасходами. По закону все расходы должны быть в рамках Положения о порядке выдачи средств на командировочные расходы при командировках работников министерств, ведомств, предприятий и организаций за пределы Республики Узбекистан. Нередко бухгалтеры упускают это из виду. В результате  к расходам, которые должны нести предприятия, прибавляются личные расходы командируемого. Это приводит к нарушениям в налогообложении. 

– Незнание закона не освобождает от ответственности. Чем завершаются эти ситуации?

– Всегда есть шанс исправить ошибки по результатам аудиторской проверки. И большинство работодателей пользуются этой возможностью.

– Но ошибки лучше не допускать… Как этого добиться?

– Необходимо работать строго по букве закона.

От редакции. Все вопросы, связанные с оформлением командировочных расходов, можно уяснить, посетив семинар в Центре профессионального развития «Norma». Ближайшие занятия по этой теме состоятся  24 марта 2018 года.

 

Источник:  norma.uz


 

26.04.2018 Соғлиқни сақлаш вазирлиги: ЭМЛАШ ҚАМРОВИ 99,5 ФОИЗГА ЕТКАЗИЛДИ
Шу йилнинг 24 апрель куни “Пойтахт” бизнес марказининг мажлислар залида Соғлиқни сақлаш вазирлиги томонидан...

15.03.2018 Тиббиётни бутунлай ўзгартирадиган 11 та технологик инновация
Биз тиббиёт ва соғлиқни сақлаш соҳасидаги катта ўзгаришлар остонасида турибмиз. Улар албатта рўй беради...

27.02.2018 Ўзбекистонлик олимлар ўзак ҳужайра трансплантациясини ўзлаштириб, уни муваффақиятли йўлга қўйди
Республика Гематология ва қон қуйиш илмий текшириш институти олимлари жаҳон тиббиётининг илғор йўналиши...